天明集團深入開(kāi)展“行爲規範及安全預防系列培訓”活動

    本報訊近期，爲進一(yī)步強化制度意識，落實安全責任，構建和諧穩定的生(shēng)産經營局面，天明集團人力資(zī)源部門精心組織培訓内容，深入各分(fēn)公司班組，協同開(kāi)展了“行爲規範及安全預防系列培訓”活動。

圖爲培訓活動在車(chē)間一(yī)線深入開(kāi)展

    培訓工(gōng)作重點圍繞企業行爲管理規範及安全預防的主題展開(kāi)，科學安排培訓工(gōng)作，組織了培訓講師組，制定和完善培訓方案與大(dà)綱，結合相關案例，合理調整培訓時間，做到生(shēng)産與培訓兼顧。培訓組創新培訓形式，以車(chē)間爲單位，利用工(gōng)作之餘或班前會時間，在車(chē)間爲員(yuán)工(gōng)培訓，開(kāi)展互動，現場提問，釋疑解惑，每個車(chē)間确保三個課時。

圖爲一(yī)線員(yuán)工(gōng)認真參加培訓活動

    此次培訓内容以企業規章制度爲重點，一(yī)是突出《行政獎罰管理制度》及專項管理規定等内容；二是重點講述安全事故的預防；三是人力資(zī)源管理制度，重點強調考勤、休假、外(wài)出、加班等規定和要求。
    培訓活動的深入開(kāi)展，讓員(yuán)工(gōng)深入了解和學習行爲規範的内容、制度執行的力度，并通過安全事故預防、安全管理等措施的宣講，以達到降低各類安全事故的目的。
    通過系列培訓，廣大(dà)員(yuán)工(gōng)紛紛表示，培訓工(gōng)作讓大(dà)家強化了制度意識，規範了行爲，提高了效率，能夠更好地促進全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)投入到企業大(dà)發展的熱潮中(zhōng)。